ハイブリッドキャリア協会

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ハイブリッドキャリア協会とは


「企業依存社会」から「個人自立社会」への転換をサポートし、「個人が主役の働き方」を応援するプラットフォームです。

「ハイブリッドキャリア」の普及・啓発活動

「ハイブリッドキャリア」の普及・啓発活動

ハイブリッドキャリアに関する調査、報告・政策提言および、これからの働き方や組織のあり方に関する
勉強会・セミナーの開催

ジョブマッチング及びコミュニティの形成

ジョブマッチング及びコミュニティの形成

ハイブリッドキャリア実践者とハイブリッドキャリア人材を応援・活用する企業を対象にした事例共有会や
交流会等の開催

「地域活性化」「健康・ヘルスケア」「デジタルトランスフォーメーション(DX)」等、
社会課題や企業の経営課題をテーマにしたディスカッションの場を提供し、個人会員と
企業・団体会員によるジョブマッチング、及び事業創造を応援

会員向け福利厚生・各種サービス等の提供

会員向け福利厚生・各種サービス等の提供

個人会員が安心してハイブリッドキャリアを実践できる環境整備
・宿泊施設や飲食店、レジャー施設、介護・育児サービス等の優待
・ヘルスケア、教育研修、保険サービス
・本協会選任の士業者への経営相談 など

ハイブリッドキャリア協会の想い


本協会では、時間や場所、職種、組織等の枠組みにとらわれない働き方を目指す「ハイブリッドキャリア」の普及・啓発活動を実施し、
働く一人ひとりの多様な価値観や働き方を尊重しながら、個人と企業・団体等がお互いに対等な関係で結ばれ、
協働・共創する、「個人自立社会」の実現を目指してまいります。

また、「ハイブリッドキャリア」に興味を持つ個人と企業・団体等を対象に、新たなコミュニティ形成・
マッチングの機会を提供することで、個人が主役の働き方や事業創造を応援いたします。
個人会員に対しては、宿泊施設や飲食店、レジャー施設、介護・育児サービス等を優待価格で利用できる福利厚生をはじめ、
ヘルスケア、教育研修、保険サービス等を用意することで、個人が自立して働ける環境を整えます。

イベント情報(参加無料)


各種イベント・シンポジウムの開催情報をご案内いたします。
賛同会員になって頂くことで、メールでの情報の配信も行います。

2022年7月26日 第5回ウェビナーを開催しました


人的資本経営の新たな潮流 知や経験の多様性を活かすには


~越境経験を通じた次世代リーダー育成トライアルを踏まえて~

こんな方におすすめ・人的資本経営の潮流に興味のある企業ご担当者様、個人の方

日時

2022年7月26日(火)
14:00-15:00

場所

ZOOMによるオンライン開催

申込み

スケジュール

1. 講演

『人的資本経営の新たな潮流 知や経験の多様性を活かすには
~越境経験を通じた次世代リーダー育成トライアルを踏まえて~』

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
社会政策コンサルティング部 雇用政策チーム 課長
田中文隆氏

2. 質疑応答

登壇者プロフィール

田中 文隆

大手銀行勤務後、大学院(国際関係学修士)を経て現職。2004年~ 2005 年 厚生労働省出向(労働経済白書執筆)。多様な働き方等に関する社会実証事業等に多数従事 。ISO30414 リードコンサルタント認定取得。博士(経済学)。近年は、金融機関向けアドバイザリー、人的資本経営の可視化・開示支援、越境学習、ビジネスと人権に関する新規事業開発に注力。

賛同会員の募集


個人会員

個人事業主、複業・兼業、リモートワーカー、芸術・スポーツ関係者、士業専門家等、ハイブリッドキャリアや多様な働き方に興味がある個人の方

企業・団体会員

ハイブリッドキャリア人材の活用・応援に興味がある企業、団体等

ご賛同いただける方は、下記よりご登録ください。

お問い合わせ


ハイブリッドキャリア協会 事務局(株式会社パソナ内)

メールソフトが起動しない方は、こちらへメールをお送りください。
hybridcareer@pasona.co.jp

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